Regelingen omzetten naar de Wet toekomst pensioenen (Wtp)
Per 1 januari 2028 moeten alle pensioenregelingen voldoen aan de Wtp. Daarom hanteren wij de volgende aanpak:
- Contracten met een einddatum in 2026 of 2027 krijgen op dat moment een voorstel dat voldoet aan de Wtp,
- Voor contracten zonder einddatum stimuleren wij om nu al over te stappen naar een regeling die voldoet aan de Wtp,
- Contracten waarvan de einddatum na 1-1-2028 ligt, mogen ook eerder over naar een Wtp-proof regeling.
We raden u aan op korte termijn contracten om te gaan zetten. Zwitserleven helpt graag met deze wijziging.
Offreren met Zwitserleven Offertetool
De invoering van de Wtp betekent keuzes maken voor een werkgever. Ontdek hoe u uw klant meer inzicht geeft met een Wtp-offerte via de Zwitserleven Offertetool. Heeft u nog geen toegang tot de Zwitserleven Offertetool? Ontdek dan hier hoe u toegang krijgt.
Zwitserleven pensioenregelingen
Vanaf 1 januari 2028 is alleen nog een beschikbare premieregeling die voldoet aan de Wtp mogelijk. Op deze pagina vindt u een handig overzicht met de huidige en nieuwe pensioenregelingen, en de verschillen.
Zwitserleven Beheertool
De invoering van het nieuwe pensioenstelsel betekent dat er veranderingen voor werkgevers aankomen. Aan u de taak om de verschillen tussen de huidige en nieuwe pensioenregeling inzichtelijk te maken. Daar helpen we u graag bij met onze gratis beheertool.
Transitie- en communicatieplan
De overgang naar een Wtp-regeling vraagt in sommige gevallen om (verplichte) transitiecommunicatie, een implementatie- en/of communicatieplan. Zo worden deelnemers goed meegenomen in de veranderingen.
Zelf aan de slag met de Wtp-toolkit
Samen op weg naar een persoonlijk en transparant pensioen? De Wet toekomst pensioenen (Wtp) vraagt om aanpassingen in pensioenregelingen. Samen met ons zorgt u als adviseur voor een goede begeleiding van werkgevers en werknemers. Onze Wtp-toolkit helpt daarbij.
Meer over het pensioenakkoord
Verplichte transitiecommunictie
Meer informatie over Verplichte transitiecommunicatie als er niet
Leestijd 2 minuten
Het laatste Wtp-nieuws
Zwitserleven biedt collectieve pensioenregelingen die voldoen aan de nieuwe Wet toekomst pensioenen (Wtp). Hierdoor kunnen werkgevers tijdig overstappen naar de Wtp.
Leestijd 6 minuten
Aflopende overeenkomsten per 31 december 2025: precontractuele dekking
Als werkgevers niet op tijd verlengen, lopen ze de kans dat de risicodekkingen voor overlijden en arbeidsongeschiktheid vervallen. Voor twijfelaars is er de precontractuele dekking.
Leestijd 2 minuten
Op naar een persoonlijker pensioen
Interview met Edwin van den Oever, directeur Zwitserleven PPI, over hoe Zwitserleven inspeelt op de veranderende vraag van de markt.
Leestijd 4 minuten
Transitiecommunicatie Wet toekomst pensioenen komt op gang
Transitiecommunicatie rondom Wet toekomst pensioenen komt opgang. Deelnemers krijgen binnenkort informatie.
Leestijd 2 minuten
Meer lezen?
Lees meer artikelen over het pensioenakkoord. Berry van Sonsbeek en anderen duiken in de details en houden de actualiteit in de gaten.